Introductie
In verband met het vertrek van een collega zijn wij op zoek naar een adjunct-directeur voor 1,0 wtf op de Internationale Taalklas. Op onze school leren wij met een bevlogen team nieuwkomerskinderen de Nederlandse taal, zodat zij kunnen instromen in het reguliere basisonderwijs. Als adjunct-directeur lever je een bijdrage aan algemene beleidsuitgangspunten en reik je kaders aan voor schoolplannen en kwaliteitsbeleid. Daarnaast draag je bij aan de meerjarenontwikkeling en vernieuwing van het onderwijs en de school en draag je zorg voor de professionele ontwikkeling en talentontwikkeling van medewerkers. Samen met de directeur vorm je het MT en je maakt samen met de directeur en intern begeleiders deel uit van het zorgteam.
Wij zijn op zoek naar een nieuwe collega die:
Wij bieden:
En daarnaast heb je de mogelijkheid om kosteloos trainingen en workshops via de Academie te volgen!
Nadat je gestart bent met werken, bieden wij jou de mogelijkheid om een ontwikkelassessment te doorlopen. Met behulp van digitale vragenlijsten worden jouw sterke punten en ontwikkelpunten in beeld gebracht. Samen met jou zal vervolgens een ontwikkelplan worden opgesteld, zodat we jou zo goed mogelijk kunnen begeleiden bij de start van jouw werkzaamheden!
De school
Wij zijn de eerste onderwijsplek voor nieuwkomerskinderen die de Nederlandse taal nog onvoldoende beheersen om naar een reguliere school te gaan. Onze leerlingen zijn tussen de 4-12 jaar oud en krijgen een programma op maat. Wij hebben momenteel 20 groepen die we draaien met een bevlogen team van leerkrachten en ondersteuners. We hebben twee kopklassen. De kopklas is een schakeljaar tussen het primair onderwijs en het voortgezet onderwijs. Het zijn tweedejaars nieuwkomers en het doel is om deze kinderen intensief te begeleiden naar het voortgezet onderwijs. Het is fijn werken op onze kleurrijke, diverse school. Het maakt ons trots om onze leerlingen een veilige, goede start te kunnen geven.
Van personeelsleden van TWijs wordt verwacht dat zij de identiteit van de scholen respecteren en een bijdrage leveren aan de invulling en uitvoering van schoolactiviteiten zoals vieringen.
Geïnteresseerd?
Ben je geïnteresseerd, solliciteer dan door te klikken op 'Solliciteren'. Bij gebleken geschiktheid zal de kandidaat een geldige VOG moeten overhandigen en kan worden overgegaan tot het inwinnen van referenties.
De sollicitatiegesprekken vinden plaats op dinsdag 20 december en donderdag 22 december. We streven ernaar de procedure voor 1 januari 2023 af te ronden.
Wil je meer informatie, neem dan contact op met Renno van der Linde, directeur Internationale Taalklas, via telefoonnummer 023-7078260. Meer informatie over TWijs vind je op www.twijs.nl.
Op deze vacature is de sollicitatiecode cao PO van toepassing.